Суд США разрешил Voyager выплачивать бонусы ключевым сотрудникам

Суд по делам о банкротстве в Нью-Йорке разрешил криптовалютному брокеру Voyager Digital выплачивать удерживающие бонусы ключевым сотрудникам.

Фирма подала заявление 2 августа суд США по делам о банкротстве добивался одобрения своего плана удержания ключевых сотрудников (KERP), который предусматривал выплаты на сумму 1.9 миллиона долларов 38 ключевым сотрудникам, которые были определены как имеющие решающее значение для текущей работы биржи.

Кредиторы фирмы, которые подал заявление о банкротстве в июле 2022 г., первоначально выступил против платежей Voyager KERP в судебном иске 19 августа, утверждая, что платежи инвесторам должны быть приоритетными перед «хорошо оплачиваемыми» сотрудниками.

Согласно материалам суда, соглашение было достиг между "Вояджером" и комитетом кредиторов отказаться от возражений против предложенного KERP на определенных условиях. Главным из них является реализация мер по сокращению операционных расходов, позволяющих сэкономить 4.6 миллиона долларов. Выплаты KERP составляют 22.5% от годовой заработной платы соответствующих сотрудников.

Связанный: Voyager вернет 270 миллионов долларов средств клиентов, говорит, что получил «лучшие» предложения, чем FTX

Voyager утверждает, что 38 сотрудников имеют решающее значение для бизнес-операций, выполняя «основной бухгалтерский учет, управление денежными средствами и цифровыми активами, ИТ-инфраструктуру, юридические и другие важные функции для Должников».

В судебном иске также были учтены опасения, поднятые Управлением попечителей США, которое курирует рассмотрение дел о банкротстве, и частными попечителями в составе Министерства юстиции.

Попечители США возражали против предложения KERP, утверждая, что в список сотрудников, которым должны были выплачиваться выплаты, могли входить «инсайдеры» и что «Вояджер» не предоставил достаточных доказательств для обоснования предложенных бонусов.

Судья по делам о банкротстве США Майкл Уайлс в конечном итоге одобрил ходатайство о выплатах KERP, согласившись с утверждением юридической группы Voyagers о том, что ни один из получателей бонусов не был назначен, заседал или подчинялся совету директоров и не имел управленческого контроля над компанией.