Кто займет открытые должности генерального директора розничной торговли?

Быть генеральным директором крупной розничной компании всегда считалось отличной работой. Сейчас открыты вакансии в нескольких ведущих компаниях, в том числе в VF.VFC
Корпорация, Kohl's, The GapGPS
, и RealReal. И может быть больше возможностей для того, чтобы вступить в эту роль, поскольку руководство анализирует результаты работы за прошлый год.

Традиционно во многих компаниях были учебные группы, привлекавшие способных молодых людей, которые вступали в организацию и изучали культуру компании по мере продвижения вверх по управленческой цепочке. В конце концов один поднимется над другими и станет старшим лидером. Существовал резерв талантов, который был полезен для компании, но часто предлагал другим компаниям также подобрать кандидата на должность руководителя в свой штат. Времена изменились. Тренировочные квадроциклы — это пережиток прошлого.

Отсутствие этой воронки лидерства привело к нехватке хороших талантов; эту нехватку можно почувствовать, когда придет время заменить ушедших талантов.

Вот факты:

VF Corp.. Стив Рендл ушел в отставку в прошлом месяце с согласия совета директоров. Разнообразные активы VP Corp. включают The North Face, Vans, Dickies, Supreme, Timberland, JanSport и многие другие. Компании нужен лидер, который сможет охватить весь этот разнообразный портфель и оказать надлежащую поддержку каждому бренду.

Kohl's Corp. Мишель Гасс ушла в отставку и заняла пост президента Levi Strauss. Это захватывающий шаг для Мишель, но он оставил члена совета директоров Тома Кингсбери из Burlington известным, чтобы бороться с проблемами имиджа и запасов и создать новый интерес для компании.

Разрыв. Соня Сингал ушла в июле прошлого года, и никто не торопился ее заменить. Не было и кандидата, готового взять на себя бремя активизации многоканальной компании. Его бренды включают Gap, Banana Republic, Old Navy и Athleta. Образ, который когда-то создал Микки Дрекслер для компании и ее подразделений, давно забыт. Что-то новое и свежее должно заменить его.

РеальныйРеалОснователь Джули Уэйнрайт внезапно ушел в отставку в июне прошлого года, и компанию возглавляют два временных со-генеральных директора. Какое-то время это может сработать, но ответственность обычно ложится на стол, когда один генеральный директор принимает трудные решения.

Что принесет 2023 год? Bed Bath and Beyond испытывает трудности, и другие компании присматриваются к своим 4^th квартал результаты с трепетом. Сегодня существует потребность в сильном, активном генеральном директоре, чье видение будет поддержано инвесторами, поставщиками, клиентами и партнерами.

Постскриптум: У нас сложный розничный период. Трудно, потому что потребности клиентов быстро меняются, в то время как экономические перспективы неопределенны и глобальные беспорядки. Нам нужны лидеры, чье видение вызовет интерес и определит характер розничного продавца. Новый генеральный директор должен быть инновационным и творческим; они должны иметь возможность определить привлекательное видение, а затем обеспечить лидерство, чтобы сплотить свою команду вокруг себя. Молодые люди будут искать инновации и что-то другое. Для некоторых компаний это будет трудным стартом.