Что значит использовать проактивный подход

Будучи самосознательными существами, люди — единственные животные на земле, которые учитывают то, как они думают и действуют. Следовательно, наши мысли и действия не должны контролировать нас, потому что у нас есть возможность пересматривать их. Короче говоря, люди могут выбирать свой подход к жизни, а не просто подчиняться прихоти эмоций или биологических реакций.

За время своей карьеры я научился использовать самоанализ, чтобы пересмотреть свой подход к профессиональной жизни. Взятие под контроль себя принесло мне столько пользы, что я даже написал книгу, чтобы помочь другим сделать это. Я знаю, что не был бы там, где я сейчас, если бы не придерживался проактивного подхода.

Каков ваш подход? Есть несколько разных подходов к жизни — проактивный, реактивный или нигилистический. Жизнь обычно не бывает черно-белой, и часто люди используют комбинацию этих трех приемов, меняя свою стратегию в зависимости от ситуации. Для целей этой статьи давайте сосредоточимся на нашей профессиональной жизни как на обстоятельстве, определяющем ваш наиболее часто используемый метод. Что из следующего больше всего похоже на вас?

Тот, кто принимает активный подход скорее всего:

• Будьте самонаводящимся. Инициативные люди говорят (или показывают), что они приносят к столу, и их никто не спрашивает. Они постоянно пытаются улучшить будущие результаты, действуя сейчас.
• Держите текущий список действий. Те, кто использует проактивный подход, с готовностью сообщают, что они делают и что еще нужно сделать. Они также знают, как сообщить о своих границах в отношении того, чем они являются. не готов сделать.
• Готовьтесь к худшему. Проактивные люди предвидят препятствия, которые могут возникнуть, поэтому они могут быть лучше подготовлены к подавлению возражений или опасений, которые могут затормозить прогресс.

Я решил быть активным в любой возможной ситуации, потому что я обнаружил, что это дает наилучшие результаты, особенно для моего типа личности. Подготовившись к многочисленным препятствиям и результатам, вы сможете лучше контролировать ситуацию, когда потребуется изменение или возникнет неудача.

Те, кто выбирает реактивный подход чаще:

• Решайте дела в данный момент. Вместо того, чтобы пытаться подготовиться к множеству результатов, реактивные люди просто решают проблемы по мере их возникновения.
• При необходимости адаптируйте. По мере того, как происходят изменения, реактивные люди либо поворачиваются, либо акклиматизируются, чтобы найти лучший путь вперед.
• Ждите конструктивной критики. Когда дается обратная связь, те, у кого реактивный подход, корректируют свои действия по мере необходимости. Но они не тратят много времени на то, чтобы предвидеть, какой может быть эта обратная связь, или превентивно корректировать свое поведение.

Вышеприведенное является примером реактивного человека, который действует ясно и хладнокровно, сталкиваясь с неудобными ситуациями. Реальность принятия реактивного подхода заключается в том, что легко защищаться, быть неподготовленным, измотанным и эмоциональным, когда сталкиваешься с трудностями. Если вы решите принять реактивный стиль, вы должны хорошо осознавать свои ответы, то, как они могут повлиять на других, и их потенциальные результаты. Учет всех этих факторов на месте является сложным, если не невозможным, поэтому есть вероятность, что вы не всегда достигнете желаемого результата.

Если человек решил заняться нигилистический подход, они чаще:

• Не обращайте внимания на обратную связь. Они продолжают действовать так же, как и раньше.
• Будьте избегающими. Люди, придерживающиеся нигилистического подхода, по возможности избегают конфликтов, критики и принятия решений.

Конечно, такое невмешательство не даст лучших результатов. Люди, которые принимают этот подход, с большей вероятностью застрянут в своей карьере.

Ставим «про» на проактивность.

Если вы не заметили, мой любимый подход — проактивный. Такой подход приносит пользу как человеку, который его принимает, так и окружающим его людям. Проактивные люди обладают самосознанием и могут заранее предупредить других о своих слабостях или слепых зонах. Это заставляет человека нести ответственность за сведение к минимуму своих недостатков и предупреждает товарищей по команде о возможных проблемах, которые могут возникнуть.

Еще одним преимуществом активного подхода является способность справляться с возражениями по мере их возникновения. Поскольку вы подумали о том, какие возражения могут возникнуть, вы также можете подготовиться к тому, что сказать, чтобы развеять опасения. Наконец, просто демонстрируя, что вы активный человек, вы показываете другим свою ценность. Проактивное, решительное отношение является существенной частью достижения любой цели, независимо от того, насколько она велика или ничтожна.