Использование USMCA для получения рабочих виз в США или Канаду

Один из лучших способов для канадцев получить рабочие визы в Соединенные Штаты — подать заявку на них в соответствии с соглашением о свободной торговле USMCA. То же самое относится и к американцам, которые хотят работать в Канаде. Соглашение USMCA особенно облегчает получение рабочей визы для американских и канадских специалистов, которые хотят работать в соседней стране. Под «профессионалами» мы подразумеваем лиц, получивших как минимум степень бакалавра в соответствующей профессии, за некоторыми незначительными профессиональными исключениями. Отличный список профессий и то, что требуется в соответствии с соглашением для претендентов, можно найти здесь. Наиболее важным аспектом этих вакансий является ускоренное рассмотрение их на границе.

Как избежать задержек

Кандидаты, такие как врачи, юристы, инженеры, аналитики компьютерных систем, дизайнеры интерьеров, менеджеры отелей и другие лица, перечисленные в этих профессиональных профессиях, не должны подавать заявление на получение рабочей визы во внутренних иммиграционных службах и внешних консульствах. Это важно, потому что в настоящее время в офисах таможенной и иммиграционной службы США (USCIS) и консульствах США происходят длительные задержки. Консульства, в частности, значительно отстают в обработке заявлений из-за последствий пандемии и нехватки обученного персонала. Текущее время обработки таких заявлений на получение рабочей визы составляет две недели с премиальной обработкой в ​​USCIS, а затем от шести месяцев до одного года в консульствах США за границей. Но эти профессиональные заявители USMCA могут избежать всего этого и просто должны явиться на пограничный переход или на пост предполетного досмотра и подать заявление на получение рабочей визы на месте.

Это может помочь заявителям кратко ознакомиться с тем, что требуется по прибытии на границу, чего следует избегать и чем американские правила немного отличаются от канадских в этой области.

Что требуется на границе?

Что касается того, что вы должны взять с собой на собеседование на границе, обратитесь в Службу таможенного и пограничного контроля США. контрольный список предоставлено здесь. Было бы трудно дать более точное описание того, что необходимо. Контрольный список указывает, что соискатели должны предоставить подтверждение гражданства, что должно быть включено в письмо с предложением о работе, что должно быть предоставлено в виде квалификации, какие обязательные доказательства должны быть предоставлены и какие доказательства необходимы для установления, кто входит в семью, приезжающую с заявителем.

Некоторые главные причины отказов

Существует множество причин, по которым вам могут отказать в визе на границе. Одним из ключевых является противоречие в ваших материалах — ваше резюме говорит одно, а ваша академическая успеваемость, например, говорит другое. Важно быть правдивым и конкретным в том, что вы хотите сделать. Оденьтесь так, чтобы выглядеть так, как вы претендуете на должность, то есть не надевайте джинсы и футболку, если претендуете на должность консультанта по управлению. Кроме того, вам может просто не хватать доверия, потому что вы представляете себя способным претендовать на все, о чем они спрашивают, вместо того, чтобы оттачивать одну профессию в списке.

Вот еще несколько причин:

Работа не входит в список утвержденных профессий, или заявитель подал заявление не по той профессии. Хорошим примером является менеджер, подающий заявку в качестве консультанта по вопросам управления. Подробнее об этом позже.

Заявитель не имеет академических документов или представляет неприемлемые эквивалентные документы. Хорошим примером является трехлетняя степень младшего специалиста вместо четырехлетней степени бакалавра или определение эквивалентности, основанное не на строгом образовании, а на включении опыта работы как части аттестата.

Заявителю требуется отказ от запрета на въезд из-за предыдущих проблем на границе или проблем с уголовными делами. Примеры включают в себя предыдущее обнаружение факта введения в заблуждение на границе или судимость, которая делает заявителя неприемлемым, например, осуждение за хранение кокаина.

Заявитель лжет о своих полномочиях или о цели поездки или продолжительности предполагаемого пребывания. Примерами являются заявление о том, что он управляет отелем, когда работодатель заявителя отрицает это утверждение при обращении, или заявление о том, что он хочет работать в компании А, но на самом деле планирует работать в компании Б после утверждения. Или признание заинтересованности в том, чтобы остаться навсегда.

Это лишь некоторые из многих причин, по которым можно отказать. Но трудно отрицать, что кто-то говорит правду о въезде в США для работы по определенной профессии из списка профессий. Честность всегда права.

Самые сложные профессии для применения

Есть ряд профессий, которые труднее квалифицировать.

Некоторые из них:

Экономисты, если предыдущий опыт кандидата был в таких областях, как финансовый план, руководитель отдела маркетинга или финансовый аналитик.

Аналитики компьютерных систем, если соискатели действительно являются разработчиками программного обеспечения или другими ИТ-специалистами.

Консультанты по управлению, когда соискатели узнают, что они не соответствуют другим требованиям, и вместо этого пытаются представить себя в этой категории. Часто менеджеры подают заявки в этой категории, потому что нет категории «менеджер». Однако консультант по управлению ничем не управляет. Вместо этого они советуют руководству, как управлять более эффективно, результативно и экономично. Другими словами, они делятся своими ноу-хау с руководством. Если у вас нет опыта работы консультантом в прошлом, вам будет сложно попасть в эту категорию.

Автор технических публикаций, потому что соискатели думают, что это будет охватывать любой вид письма, а не то, что на самом деле включает в себя техническое «как писать» вручную.

Если вы рассматриваете возможность подачи заявления по одной из этих категорий, вы можете проконсультироваться с адвокатом, прежде чем делать это.

А как насчет американцев, приезжающих в Канаду?

Те же правила, перечисленные выше, в значительной степени применяются к американцам, приезжающим на работу в Канаду. Нужны те же документы. Тем не менее, Канада также требует от работодателей подать заявку на получение сертификата соответствия работодателя до того, как иностранный работник прибудет в страну. Эта процедура проста и позволяет работнику приехать на границу, чтобы подать заявление на получение разрешения на работу. Но без доказательства того, что работодатель подает заявку на сертификат соответствия, заявители не будут допущены к въезду в Канаду.

Надеемся, что эти комментарии помогут вам, если вы планируете подать заявление на получение рабочей визы TN в рамках USMCA или на профессиональную визу в Канаду. Между прочим, канадцы называют это соглашение CUSMA. Хотя мексиканцы также подпадают под действие USMCA, они не могут попасть в США без консульской визы, хотя у них есть безвизовый доступ в Канаду.