Генеральный менеджер «Сан-Хосе Шаркс» Дуг Уилсон уходит в отставку после 19 сезонов

Один из генеральных менеджеров НХЛ, проработавший дольше всех в этом сезоне, уходит в отставку.

В четверг Дуг Уилсон объявил, что покидает свой пост в «Сан-Хосе Шаркс», который он занимал с 13 мая 2003 года.

64-летний Уилсон отсутствовал в клубе временный отпуск по болезни с конца ноября. Помощник генерального директора Джо Уилл выполнял повседневные обязанности.

«Я хочу поблагодарить всех, кто протянул руку во время моего отпуска», Уилсон сказал в заявлении, распространенном через команду в четверг. «Несмотря на то, что за последние несколько месяцев я добился большого прогресса, я считаю, что в интересах организации и меня лично уйти со своих нынешних обязанностей и сосредоточиться на своем здоровье и полном выздоровлении. Я с нетерпением жду продолжения своей карьеры в НХЛ в будущем».

«Даг определенно поправился за последние пару месяцев, но он принял решение, что ему нужно полностью сосредоточиться на своем здоровье», — президент Sharks. Джонатан Бечер сообщил СМИ в четверг. «Так что на самом деле только в последние пару дней — это больше, чем что-либо еще — стало ясно, что это его решение уйти в отставку».

Введенный в Зал хоккейной славы в 2021 году, Уилсон провел 16 лет в НХЛ. В качестве нападающего защитника он набрал 827 очков в 1,024 играх в период с 1977 по 1993 год. Выбранный в 1977 году под общим шестым номером тогдашним «Чикаго Блэк Хокс», он выиграл «Норрис Трофи» как лучший защитник НХЛ в 1982 году, когда он возглавил всех блюлайнеров с 39 голов.

Последние два года своей игровой карьеры Уилсон провел в качестве капитана «Шаркс» в начале 90-х. Повесив коньки, он вернулся в качестве директора по персоналу в 1997 году, а затем сменил Дина Ломбарди на посту генерального менеджера в мае 2003 года.

Он был вторым генеральным менеджером НХЛ по продолжительности пребывания в должности. Уилсон отставал только от Дэвида Пойла, который выступал за «Нэшвилл Предаторз» с момента их основания в 1997 году.

Хотя «Акулы» все еще ищут свой первый Кубок Стэнли, под присмотром Уилсона они стали постоянной командой плей-офф. С 2003 года они 14 раз выходили в плей-офф. Они четырежды выходили в финал Западной конференции и впервые выступили в финале Кубка Стэнли в 2016 году, когда проиграли в шести играх «Питтсбург Пингвинз». Они также выиграли Президентский трофей как лучшая команда регулярного сезона НХЛ в сезоне 2008-09.

На драфте Уилсон рано совершил хоумран вместе с Джо Павелски, которого взяли в седьмом раунде в 2003 году. Среди других стойких приверженцев франшизы, которые были выбраны и развиты в организации, есть Марк-Эдуард Власик (второй раунд, 2005 г.), Логан Кутюр ( первый раунд, 2007 г.), Томас Хертл (первый раунд, 2012 г.) и Тимо Мейер (первый раунд, 2015 г.). Основные сделки включали приобретение Джо Торнтона из «Бостон Брюинз» в 2005 году, Брента Бернса из «Миннесота Уайлд» в 2011 году и Эрика Карлссона из «Оттава Сенаторз» в 2018 году.

Как и в случае с любым генеральным менеджером, не каждое движение бьет по зарплате. Желание сохранить конкурентоспособность «Шаркс» означало подписание долгосрочных контрактов с такими ветеранами, как Бернс, Влашич, Карлссон и Кутюр, что ограничивало гибкость состава в других областях. Перспективы и выборы на драфте были отданы в обмен на приобретение более опытных звезд. Прошлым летом вратарь Мартин Джонс был выкуплен на последние три года своего шестилетнего контракта. А после обмена на Эвандера Кейна в 2018 году, а затем подписания с ним семилетнего продления на 49 миллионов долларов, клуб расторг этот контракт в необычном шаге в январе из-за очевидного нарушения условий.

Это сделало Кейна свободным агентом, что позволило ему подписать контракт с «Эдмонтон Ойлерз». Но Ассоциация игроков НХЛ подала жалобу на «Шаркс» в отношении 22.9 миллиона долларов, которые были должны Кейну за следующие три года; дата слушания еще не назначена.

Несмотря на то, что они потратили до предела и стремились оставаться соперником, «Акулы» также готовы пропустить плей-офф третий сезон подряд. Но, по словам Уилла, который теперь официально стал временным генеральным директором, мандат нового постоянного генерального директора не будет включать в себя перестройку состава.

«Наша нога здесь на газу. Наше намерение — победить», — сказал Уилл в четверг. «Мы конкурентоспособная команда, у нас есть ребята в комнате, чтобы сделать это, и мы продвигаемся вперед, не делаем никаких шагов назад и не говорим, что это план на год или что-то в этом роде. Нет, нужно идти и побеждать, и это то, что мы намерены делать с кандидатами, которые выдвигаются, мы будем смотреть на них, основываясь на том, как они попадают в организацию».

57-летний Уилл работает в «Шаркс» с тех пор, как они вошли в НХЛ, начиная с должности директора по скаутингу клуба, а затем до должности помощника генерального директора. Вместе с владельцем Becher и Sharks Хассо Платтнером он будет помогать в поиске нового генерального менеджера клуба, уделяя особое внимание внешним кандидатам.

«У нас нет определенного графика, то есть мы больше заботимся о человеке, чем о том, когда именно это произойдет», — сказал Бехер. «Если это сработает, это займет небольшое количество месяцев, это здорово. Если это займет немного больше времени, мы подождем нужного человека, а не скажем, что этот человек должен появиться в определенное время».

На данный момент Уилл уполномочен принимать все необходимые решения, включая оценки в конце сезона тренера Боба Боунера и нынешних игроков «Шаркс».

И хотя в настоящее время Уилл не кажется фаворитом на пост постоянного генерального директора, со временем ситуация может измениться. Ранее в этом сезоне «Чикаго Блэкхокс» провели широкомасштабный поиск кандидатов на должность генерального менеджера, который заменит Стэна Боумена, который ушел в отставку в октябре. 28 февраля организация в конечном итоге решила передать бразды правления своему тогдашнему временному боссу. Кайл Дэвидсон.

«Акулы» планируют забросить такую ​​же широкую сеть.

«Мы открыты для всего» Уилл сказал. «Получив лучшего кандидата, мы не знаем, в какой области они будут сильны.

«Это может быть стратег. Это может быть кто-то, кто привлекает игроков. Это может быть кто-то, их основная компетенция — тренировать и развивать игроков».

«Так что, если это стратег, [например], может быть, работающий по кепке и по контракту, вам действительно нужно убедиться, что у него действительно хорошая поддержка в области развития игроков».

«На самом деле это не только сам человек, но и команда и видение, создание команды лидеров».