По словам основателя CryptoJobsList Рамана Шалупау, рынок рабочих мест в сфере криптовалют намного сильнее и теперь может лучше выдерживать спады рынка.
Это утверждение прозвучало в эксклюзивном интервью BeInCrypto, когда мы рассмотрели ряд вопросов, в том числе основные тенденции в сфере занятости на 2021 год. Мы также углубились в данные о заработной плате, чтобы выяснить, насколько высоко ценятся работники криптовалюты.
Один из выводов Шалупау предполагает, что криптосектор сейчас находится в более сильном положении, чем когда-либо в прошлом. В мае 2021 года цена биткойна и других основных активов упала, и цены не начали стабильно расти до июля. Раньше рыночные корректировки оказывали сдерживающее воздействие на рынок труда, но Шалупау заметил существенную разницу в этом случае.
«Рынок криптовалютных вакансий вырос до такой степени, что он намного сильнее, чем в предыдущие годы», - сказал Шалупау. «В мае, когда цены на биткойны и эфир упали, рынок труда оставался сильным. Данные CryptoJobsList показывают, что менеджеры по найму не прекращали и даже не приостанавливали свои усилия по найму ».
Хотя сила рынка вакансий, безусловно, является хорошей новостью для соискателей, она рисует позитивную картину для всей криптоэкономики. Шалупау считает, что важным фактором изменений являются сами компании и их способность планировать на долгосрочную перспективу.
«В предыдущих« бычьих »гонках мы видели неустойчивый рост, когда компании тратили много денег в хорошие времена и не имели возможности для медвежьих рынков. На этот раз рынок более зрелый, и у нас есть более устоявшиеся компании с большими денежными резервами - многие с венчурным финансированием. Компании должны иметь возможность поддерживать многолетние «медвежьи» рынки, что является хорошей новостью для рынка рабочих мест в сфере криптовалют ».
Сильный рост и высокая заработная плата
BeInCrypto поинтересовался у Шалупау, где самые сильные показатели роста в прошлом году. Неудивительно, что NFT были основной тенденцией, хотя невзаимозаменяемые токены были не единственной нишей, добившейся значительного прогресса.
«В CryptoJobsList NFT успешно развивались в начале года, но в дальнейшем DAO продемонстрировали более сильный рост», - сказал Шалупау. «Теперь мы также видим, что все больше и больше людей из технологических стартапов и финансовых организаций переходят на криптовалюту - отчасти благодаря появлению Web 3.0 и повествованиям вокруг этого.
«Наши данные также показывают, что работа с мемами также стала реальной в прошлом году, когда криптографические компании готовы платить хорошие деньги специалистам по мемам, которые понимают криптокультуру».
Это привело нас к теме заработной платы, которая представляет интерес как для сотрудников, так и для менеджеров по найму.
«За год мы увидели значительный рост заработной платы. Согласно реальным зарплатам, собранным в нашем сообществе, средняя зарплата в криптовалюте сейчас составляет 92,000 10 долларов в год, а 160,000% лучших получают домой более XNUMX XNUMX долларов ».
Шалупау говорит, что в настоящее время компания собирает данные за предыдущие годы, чтобы в ближайшем будущем предоставить более подробные данные о заработной плате.
Настоящая карьера
В то время как криптография борется с ложными нарративами в основных средствах массовой информации по всему, от преступности до изменения климата, Шалупау считает, что восприятие криптовалюты и криптографических работников в целом положительное. Широкая общественность теперь также более открыта для идеи удаленной работы, чем два года назад.
«Рынок криптовалютных вакансий всегда был удаленным», - сказал Шалупау. «Крипто, вероятно, является единственной отраслью с наибольшим количеством удаленных рабочих мест, причем более 90% рабочих мест на нашем сайте попадают в эту категорию. И я говорю не о специальных ролях или подработках; большинство из них - должности с полной занятостью. 80% должностей на нашем сайте - это рабочие места с полной занятостью.
«Крупнейшие работодатели включают биржи, фиатные пандусы, медиа-организации, фонды L1 и стартапы DeFi. Это удаленная работа, которая также может обеспечить законный карьерный рост. Путь к серьезной карьере в криптовалюте уже здесь, как минимум с 2016 года.
«Есть еще один карьерный путь в криптографии, о котором стоит упомянуть, доступ к которому имеет меньшее количество людей, и который может быть воспринят как недостижимый или нереалистичный. Это карьера фрилансера, индивидуального участника проектов с открытым исходным кодом, фондов и DAO. Немногие обладают уверенностью и знанием того, как получить возможности без разрешения, но роли есть. Это область, в которой компании и сообщества могут проделать больше работы, чтобы рассказать массам о возможностях карьерного роста и о том, как их получить ».
BeInCrypto нанимает
BeInCrypto стремится пополнить свою команду отраслевых экспертов. В настоящее время у нас есть должности в области маркетинга, продаж, перевода, дизайна, программирования и журналистики.
В 2021 году BeInCrypto выросла из группы из 80 человек до команды из более 160 сотрудников, которые у нас есть сегодня. BeInCrypto уже третий год подряд является самым быстрорастущим новостным веб-сайтом о криптографии. Если вы хотите узнать больше о BeInCrypto и о типах ролей, которые мы можем предложить, посетите страницу вакансий в BeInCrypto.
Что вы думаете по этому поводу? Напишите нам и расскажите!
Отказ от ответственности
Вся информация, содержащаяся на нашем веб-сайте, публикуется добросовестно и только для общих информационных целей. Любые действия, которые читатель предпринимает в отношении информации, размещенной на нашем веб-сайте, совершаются исключительно на свой страх и риск.
Источник: https://beincrypto.com/crypto-jobs-market-has-matured-according-to-cryptojobslist-chief/