Увольнения технических специалистов продолжаются, но не позволяйте этому обмануть вас, занятость остается высокой

В письме сотрудникам в среду, Salesforce, US софтверная компания, объявила о сокращении 10% своей рабочей силы. Сокращение соответствует почти 8,000 рабочих мест. отдел продаж акции вырос на 3% на новостях. В жаркий 2022 год он сократился вдвое.

Эта новость еще больше омрачила ожидания в технологическом секторе, где в последнее время произошло множество увольнений. Мета была одной из первых и самых известных, сокращение 11,000 XNUMX сотрудников в ноябре. Но Twitter, Stripe, Amazon и Doordash также уволили тысячи сотрудников за последние пару месяцев.


Вы ищете быстрые новости, полезные советы и анализ рынка?

Подпишитесь на рассылку новостей Invezz сегодня.

Почему это не так уж важно

Хотя новости касаются технологических компаний и сотрудников, важно сохранять перспективу при оценке экономики в целом.

Технологический сектор известен своей нестабильностью и чувствительностью к процентным ставкам. Поскольку многие компании не могут вернуть прибыль, вместо этого инвесторы оценивают эти компании, дисконтируя прогнозируемый денежный поток в будущие годы до настоящего времени. Следовательно, процентная ставка, по которой дисконтируются эти денежные потоки, имеет жизненно важное значение.

Поэтому, поскольку процентные ставки растут быстрее, чем пенальти Гарри Кейна на чемпионате мира против Франции, акции технологических компаний почувствовали боль. От 0% до 4% менее чем за год, и при сохранении Федеральной резервной системой этого роста процентных ставок неизбежны поскольку он борется за сдерживание инфляции, оценки обвалились.

Взгляд на Nasdaq, который является фондовым индексом, в большей степени ориентированным на акции технологических компаний, показывает масштаб ущерба в технологическом секторе. В прошлом году он упал на 33%, что стало самым резким падением с момента падения на 42% в 2008 году.

Технологический сектор небольшой, рынок труда в целом здоров

Но технологии составляют лишь около 2% экономики США. Другими словами, увольнение 8,000 сотрудников Salesforce звучит ужасно, но только в Соединенных Штатах работает более 150 миллионов человек.

Рынок труда в целом остается устойчивым. Настолько, что на самом деле это почти проблема — для того, чтобы обуздать инфляцию, просто должно произойти смягчение на рынке труда. Технологии, как мы уже говорили, очень чувствительны к процентным ставкам, но в других секторах это не так экстремально.

Вчерашние данные о вакансиях в США показали, что количество вакансий сократилось меньше, чем ожидалось, что еще раз подчеркивает, насколько плотным остается рынок в целом. «Рынки труда все еще слишком горячие для политиков», — сказал в интервью агентству Reuters главный экономист FWDBONDS Кристофер Рупки. «Чиновники ФРС не будут уверены, что их меры по ужесточению денежно-кредитной политики работают, пока спрос на наем не начнет замедляться».

Отчет также показал, что на каждого безработного приходится 1.74 вакансий, что не совсем соответствует картине сильного бедствия.

Что дальше?

Внимание по-прежнему приковано к Федеральной резервной системе, которая в прошлом месяце заявила, что процентные ставки могут продолжить рост до 5.1%. При жестком рынке труда и постоянном спросе кажется, что это число просто необходимо достичь.

К сожалению, реальность такова, что если инфляцию нужно обуздать до умеренного уровня — а ФРС полна решимости снизить ее до целевого уровня в 2%, — то часть проблем на рынке труда в сфере высоких технологий должна быть распределена по всей экономике.

Пока только сектор высоких бета-технологий начал увольнять сотрудников.

Источник: https://invezz.com/news/2023/01/05/tech-layoffs-continue-but-dont-let-that-fool-you-employment-remains-strong/